Vamos lá: como e onde você trabalha?
As pessoas são mais produtivas quando podem trabalhar onde, quando e como quiserem. Por isso, nossa tecnologia sempre buscou tornar o trabalho remoto não somente possível, mas próspero. Mais do que nunca, estamos criando novas maneiras de capacitar os colaboradores, as empresas e a força de trabalho moderna, desenvolvendo as ferramentas de que todos nós precisamos para tornar o trabalho mais eficiente e a vida mais gratificante. Junte-se a nós, reimagine o mundo e trace seu próprio caminho.
A maioria de nós trabalha de casa (ou onde nos convém).
Paredes, fronteiras ou convenções não nos limitam. Acreditamos que trabalhar onde nos sentimos mais confortáveis traz melhores resultados. E também nos faz realizar as tarefas com mais rapidez e eficiência, para podermos voltar a viver a vida e fazer o que nos traz mais alegria.
Basicamente, trabalhamos de onde queremos e, por isso, gostamos de onde trabalhamos. Achamos que você também vai gostar.
Somos movidos por estes valores, não por limitações geográficas
Seja autêntico
As pessoas são a prioridade, sempre
Na GoTo, queremos cultivar um ecossistema de trabalho diversificado e inclusivo porque sabemos que a variedade de perspectivas nos torna uma empresa mais forte. Assumimos o compromisso de criar um espaço inclusivo para todos sempre. Nossos grupos liderados por funcionários criam conexões em todo o mundo, reunindo pessoas para ajudar no crescimento pessoal e profissional no nosso ambiente de trabalho. Esses grupos têm um papel fundamental na promoção de uma cultura de inclusão e envolvimento, ajudando a moldar um ambiente em que todos sintam que têm condições de ter sucesso. Os líderes de grupo atuam como vozes importantes para alinhar nosso trabalho a estratégias e valores comerciais mais amplos, e os membros geram impactos real e mudanças positivas em escala global.
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